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2019.12.09更新
パート・アルバイト
求人ID：15905-ca-p-kh-1-not
長堀鶴見緑地線・千日前線「西長堀」駅の目の前！アクセス抜群！
医療療養病棟での介護スタッフの募集です。
ライフスタイルに合わせた勤務が可能。「おもいやり」の気持ちを大切にスタッフ同士、仲良く働いている職場です！
医療療養病棟に入院されている患者様60名の食事や排泄・入浴など身の回りのお世話などを看護師と一緒にお願いいたします。
先輩スタッフがきちんと始めから丁寧に指導しますので安心して働いていただけます。
ライフスタイルに合わせた勤務が可能で、既婚者の方、これから結婚を閑考えている方、家事や子育てを両立しながら働きたいていただけます。残業なし！夜勤勤務は相談可能です。
募集要項
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
|---|---|
| 職種 | 病院の介護スタッフ |
| 給与 | 時給 1,000円～ |
| 待遇 | ■社会保険完備 法定通り ■制服貸与 ■教育研修制度あり ■資格取得支援あり ■定期健康診断 ■正社員登用制度あり |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 ①7：00-16：00 ②8：00-17：00 ③10：30-19：30 ④16：45-翌9：00 時間外なし |
| 休日・休暇 | 【お休みについて】 ・シフト制 ・有給休暇 法定通り 【週所定労働日数】 週2日・3時間以上勤務で応相談 |
| 求める人材 | 【資格・免許】 ・介護福祉士 【経験・年齢等】 ・経験不問 ・経験者優遇（年数不問） ・年齢不問 【定年制】 ・あり 一律 60歳 【学歴】 ・学歴不問 【その他】 ・笑顔で人と接するのが好きな方 ・元気でやる気のある方 ・ブランクある方も歓迎 ・女性が多数活躍中 ・20代～40代多数活躍中 ・子育て中の方、主婦・主夫歓迎 ・新卒・第二新卒・中途歓迎 ・じっくり長く勤めたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・チームワークを大切にしてくださる方 ・介護技術や知識をしっかりと積み上げていきたい方 |
| 仕事内容 | ★【病院】での介護スタッフのお仕事です★ 【具体的な仕事内容】 ・医療療養病棟に入院されている患者様60名の食事や排せつ、入浴など ・身の回りのお世話などを看護師と一緒にお願いします ・入浴介助、排泄介助、食事介助、シーツ交換等 ※施設見学のみでもOKです！ |
所在地・アクセス
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 勤務先・施設名 | 病院 |
| 所在地 | 550-0013 大阪府大阪市西区 |
| アクセス | 【最寄駅】 大阪メトロ長堀鶴見緑地線・千日前線 「西長堀」駅 |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
|---|
応募方法
| 応募方法 | ●「WEBで応募」ボタンよりご応募下さい。 ●お電話またはLINEでもお問い合わせ可能です。 ご応募後、ACS介護求人センター大阪の採用担当者よりご連絡致します。 ●お電話もしくはLINEでお問い合わせの際、気になる求人がある場合は、こちらのページ上部の画像下にある求人IDをお知らせください。 ●その際、面接日程や見学希望日など、ご希望があればお伝え下さい。 |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | ●担当キャリアアドバイザーがお電話にてご希望される内容を聞き取りさせていただきます。 ご応募いただいた求人以外にも条件に当てはまる求人があればご紹介させていただきます。 ※お電話がつながらない場合は、 メール/ショートメッセージにてご連絡いたします。 ご都合の良いお時間、連絡手段をご返信いただきましたら、ご希望に合わせてご連絡いたします！ |
| 選考プロセス | 【１】応募ボタン･お電話･LINEにてお問い合わせください。 ▼ 【２】担当キャリアアドバイザーからご連絡致します ▼ 【３】電話面談（直接面談） ▼ 【４】就業先での面接 ▼ 【５】就業場所へ入職 ●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談下さい ●現在、在職中の方もお気軽にご応募ください |
| コンサルタントから一言 | 《あなたのご希望の施設を私たちがお探しします！》 ●こちらの求人の面接日の調整や条件の交渉、お仕事開始まで、徹底的にサポート致します！ 就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します！ ●お仕事のご紹介や、ご相談に、料金は一切かかりませんので、ご安心下さい。 ●まずは見学してみたい！気になる施設があって詳細が聞きたい！など、お気軽にお問い合わせください。 ●この求人は更新日の情報を元に掲載しており、現在は変更になっている可能性があります。詳しくはお問合せください。 |
| お問い合わせ番号 | 0120-075-750 |
1,000円～
■基本給：1,000円～
■通勤手当：実費支給 上限なし
■昇給：年1回
■寸志：年2回（6月・12月）